IHRE AUFGABEN Sie prüfen und verbuchen die laufende WEG- und SEV-Buchhaltung sowie die Mietbuchhaltung samt Abschlussarbeiten Sie erstellen die Hausgeld- und Betriebskostenabrechnungen und bereiten die Heizkostenabrechnungen vor Sie verbuchen die Sonderumlagen und Rücklagen Sie buchen und zahlen die Kreditoren- und Debitorenrechnungen Sie erstellen Reportings für die Wohnungseigentümer Sie führen den Mahnlauf samt Forderungsmanagement durch Sie übernehmen das Datenmanagement im Rahmen der Neuerfassung von Objekten IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) Mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position Beherrschung der Software RELion oder eine vergleichbare Buchhaltungssoftware Belastbarkeit und ein hohes Engagement Strukturiertes, selbstständiges und engagiertes Arbeiten MS Office-Kenntnisse IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Werden Sie aktiv!
So sieht Ihr Tag bei uns aus Kontrolle der angelieferten Wertstoffe (von Montag bis Samstag / zwischen 08 Uhr und 10 Uhr und/oder 18 Uhr - 21 Uhr) Zuordnung der Wertstoffe gemeinsam mit den Anlieferern Betreuung der Kunden in unserer Entsorgungsanlage Aufrechterhaltung der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit innerhalb der Station Ihre Qualifikationen auf einen Blick Quereinsteiger sind herzlich willkommen Deutschkenntnisse von Vorteil, gerne auch weitere Sprachen Zuverlässige, pünktliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, Engagement und Motivation Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Vertrags- und Dokumentenmanagement Unterstützung bei der monatlichen Payroll HR-Administration und Reporting: Pflege personalrelevanter Daten sowie Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen IT und Office-Management: Nutzerverwaltung, Koordination externer Dienstleister Employee Experience und Culture: Konzeption und Umsetzung interner Initiativen zur Stärkung von Engagement und Unternehmenskultur Erste Erfahrung im HR-/People-Bereich mit sicherem Umgang in operativen und administrativen Themen Erste Kenntnisse in der Vorbereitung und Durchführung von Payroll-Prozessen Strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise Hohe Kommunikationsstärke, Empathie und ein ausgeprägtes Service- und Qualitätsbewusstsein Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit HR-Tools und MS365 Flexibles Arbeiten Workation Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Jüschke Referenznummer 865545/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nina.jueschke@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Azure, Databricks, Kubernetes) sowie gängigen Entwicklungsprozessen Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie starke Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeit über Teams hinweg Attraktive Vergütung – eine wettbewerbsfähige Bezahlung, die Ihre Leistung und Ihr Engagement anerkennt Moderne Altersvorsorge – innovative und zukunftsorientierte Lösungen für Ihre finanzielle Absicherung im Ruhestand Work-Life-Balance – gezielte Unterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zur Förderung Ihrer persönlichen Lebensqualität Ganzheitliches Gesundheitsmanagement – umfassende Angebote für Ihre körperliche und mentale Gesundheit, deutlich über gesetzliche Standards hinaus Hybrides Arbeiten – flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, gelegentlich auch aus dem Ausland zu arbeiten – für mehr Freiheit und Selbstbestimmung Inspirierendes Arbeitsumfeld – ein internationales, dynamisches Umfeld mit Raum für Eigenverantwortung, Innovation und persönliche Weiterentwicklung Vielfältige Weiterbildungsangebote – Zugang zu maßgeschneiderten Trainings, Fachseminaren und Lernplattformen zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung Gehaltsinformationen Unser Mandant ist bereit bei entsprechender Qualifikation bis zu 130.000 EUR Jahresgehalt zu bezahlen Ihr Kontakt Ansprechpartner Denise Knobelspies Referenznummer 856976/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: denise.knobelspies@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Tätigkeiten Du verantwortest die Umsetzung von Projekten im Bereich Schienenverkehr für Brandmelde-, Gaslösch- und Wassernebelanlagen.Technische und wirtschaftliche Abwicklung der Projekte, einschließlich Planung, Steuerung und Koordination der AbläufeDu unterstützt den technischen Leiter bei der Freigabe der Anlagenplanung und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung vor OrtProjektverantwortung von Beginn bis zum Abschluss: Projektsteuerung, -betreuung, -abnahme, Nachkalkulation und RechnungstellungDu bist die zentrale Ansprechperson für unsere deutschen und internationalen Kund:innenSicherstellung der Einhaltung von Vertrags- und Projektanforderungen sowie kontinuierliches Reporting von Chancen und Risiken Profil Abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften (Elektrotechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Verfahrenstechnik) oder vergleichbare technische Ausbildung als Techniker oder Meister im Bereich ElektrotechnikIdealerweise erste Erfahrungen im Bereich SicherheitstechnikBerufserfahrung in der Leitung internationaler technischer ProjekteFundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden, die du sicher in dein Tagesgeschäft einbringstGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse von VorteilSelbstständige Arbeitsweise, hohes Engagement und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, Flexibilität und Reisebereitschaft, auch international Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/132024?
IHRE AUFGABEN Das Trainee Programm ermöglicht Ihnen einen maßgeschneiderten Einstieg für Ihre spätere Aufgabe als Firmenkundenberater Innerhalb von 24 Monaten lernen Sie alle Unternehmensbereiche kennen, die für Ihre spätere Aufgabe als Firmenkundenberater/Spezialist von Bedeutung sind Durch das Training on the Job und Ihre tatkräftige Unterstützung steigen Sie sofort in Projekte ein Auf Ihr Profil abgestimmte Seminare bereiten Sie optimal auf Ihre verantwortungsvollen Aufgaben vor Sie übernehmen Verantwortung für Teilaufgaben, führen Recherchen durch, bringen konzeptionelle Ideen ein, bereiten diese auf und präsentieren Ihre Ergebnisse Sie werden während des Traineeprogramms von einem Mentor begleitet IHR PROFIL Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Banking und/oder Finance Ausgeprägte Vertriebsaffinität Kommunikationsstärke Hohe Leistungsmotivation und Engagement Ausgeprägte Integrations- und Kooperationsfähigkeit Sie sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team IHRE VORTEILE Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Persönliches Interview mit anschließendem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Werden Sie aktiv!
OP-Erfahrung oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenschwester mit Fachweiterbildung im Operationsdienst, Operationstechnische Assistentin / OTADeutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau sind erforderlichHohes Maß an Engagement, Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität und Abgeklärtheit auch in BelastungssituationenSouveränes Auftreten, soziale Kompetenz, Empathie und KommunikationsstärkeFreude an team- und patientenorientiertem Arbeiten Diese Leistungen erwarten Sie: Zugang zu zahlreichen Jobs, die öffentlich nicht ausgeschrieben werdenDirekteinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen BeraterAlle unsere Leistungen sind für Sie zu 100% kostenfrei Kontakt: Selbstverständlich begleiten Sie unsere erfahrenen Berater im gesamten Besetzungsverlauf inkl.
Dabei sind auch Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge gefragt! Engagement wird belohnt! Wenn Du für eine spontane Lücke einspringst, honorieren wir das mit einer lukrativen Einspringerpauschale von je 50 Euro.
Für Eltern kommt beispielsweise noch eine Familienzulage hinzu. Engagement wird belohnt! Wenn Du für eine spontane Lücke einspringst, honorieren wir das mit einer lukrativen Einspringerpauschale von je 50 Euro.
Excel Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Engagement, Teamgeist und Freude daran, Neues zu gestalten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klug Executive Search ist seit vielen Jahren als qualitativ hochwertiger Dienstleister in der Personalberatung tätig.
Verpackung, Beschriftung, Indexierung) ggf. in Verbund mit spezialisierten externen PartnernMitarbeit beima Auszug der Exponate-Sammlung aus dem aktuellen Standort (Koordination & Betreuung der Logistik-Dienstleister, Dokumentation)Mitarbeit bei Einbringung, Ordnung, Dokumentation und fachgerechten Lagerung der Bestände am neuen Standort DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wissenschafts- und Technikgeschichte, Museologie oder einem verwandten FeldMehrjährige Erfahrung im ProjektmanagementFundierte Kenntnisse in Archivwesen und -technikMS-Office und Erfahrung im Umgang mit Archivierungssoftware und DigitalisierungstechnologienStarke organisatorische Fähigkeiten, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und TeamfähigkeitEin hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Respekt vor den anvertrauten ObjektenBegeisterung für die Geschichte des Unternehmens und Engagement, sich tief in die Materie einzuarbeitenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl.
Der Umgang mit Versandpapieren und einem Warenwirtschaftssystem, vorzugsweise SAP, ist Dir nicht fremd. Zuverlässigkeit, Hilfsbereitschaft und Engagement im Team zu arbeiten, sind für Dich selbstverständlich. Du hast Fragen zur Stelle? Dann melde dich gerne direkt bei uns. Bewirb dich über unser Bewerbungsformular oder sende deine Unterlagen per Mail an recruiting@younivers.org.
Deine Aufgaben: Erfassung, Prüfung und Bearbeitung von eingehenden Rechnungen unter Berücksichtigung relevanter VorschriftenUnterstützung bei der Organisation und dem Versand von persönlicher SchutzausrüstungMitarbeit bei der Abwicklung und Prüfung von AbrechnungenEigenständige Bearbeitung von Vertragsangelegenheiten und Erstellung entsprechender Dokumentationen Durchführung von Bestellprozessen und Nachverfolgung der WarenlieferungenPflege und Aktualisierung von Stammdaten und Kundenakten im SystemBearbeitung und Koordination von Kundenanfragen sowie administrative Unterstützung des TeamsMithilfe bei der Erstellung von Auswertungen und Reports für die AbrechnungsabteilungUnterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten im Bereich der Sachbearbeitung Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungstechnische AusbildungFundierte Kenntnisse in der Verwaltung und Sachbearbeitung, idealerweise in der VersicherungsbranchePräzise, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseHohes Maß an Engagement, Flexibilität und TeamfähigkeitErfahrung im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und OutlookKommunikationsstärke und ein lösungsorientiertes Denken Deine Vorteile bei Younivers: 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder einen gleichwertigen AbschlussHohe MotivationSpaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen ArbeitsalltagErste Erfahrung mit den Beobachtungsbögen nach Beller, Perik, Sismik/Seldak Begeisterung und persönliches Engagement für den BerufEinbindung der Kinder nach dem Partizipations-AnsatzFreude an der Umsetzung und Weiterentwicklung des bilingualen pädagogischen KonzeptsPlanung und Durchführung des Gruppenalltags und Begleitung der FreispielzeitSensibilisierung der Kinder für andere Kulturen und gezielte Förderung der SpracheRegelmäßige Kommunikation mit den Eltern Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SprachePlanung und Durchführung von Projekten und pädagogischen AngebotenGestaltung der Eingewöhnungsphase eines BezugskindesAktive Teilnahme an TeambesprechungenPflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Einen staatlich anerkannten Abschluss als Heilpädagoge/in, HeilerziehungspflegerHohe MotivationSpaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen ArbeitsalltagErste Erfahrung mit den Beobachtungsbögen nach Beller, Perik, Sismik/Seldak Begeisterung und persönliches Engagement für den BerufEinbindung der Kinder nach dem Partizipations-AnsatzFreude an der Umsetzung und Weiterentwicklung des bilingualen pädagogischen KonzeptsPlanung und Durchführung des Gruppenalltags und Begleitung der FreispielzeitSensibilisierung der Kinder für andere Kulturen und gezielte Förderung der SpracheRegelmäßige Kommunikation mit den Eltern Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SprachePlanung und Durchführung von Projekten und pädagogischen AngebotenGestaltung der Eingewöhnungsphase eines BezugskindesAktive Teilnahme an TeambesprechungenPflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Du befindest dich in der Ausbildung zum Erzieher/in (m/w/d) und suchst eine Stelle für dein Berufspraktikum /AnerkennungsjahrDu hast eine hohe MotivationDu hast Spaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen ArbeitsalltagDu bist begeistert und zeigst persönliches Engagement für den BerufDu hast Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres KonzeptsPlanung und Durchführung des Gruppenalltags und Begleitung der FreispielzeitSensibilisierung der Kinder für andere Kulturen und gezielte Förderung der SpracheRegelmäßige Kommunikation mit den Eltern Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SprachePlanung und Durchführung von Projekten und pädagogischen AngebotenGestaltung der Eingewöhnungsphase eines BezugskindesAktive Teilnahme an TeambesprechungenPflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder einen gleichwertigen AbschlussHohe MotivationSpaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen ArbeitsalltagErste Erfahrung mit den Beobachtungsbögen nach Beller, Perik, Sismik/Seldak Begeisterung und persönliches Engagement für den BerufEinbindung der Kinder nach dem Partizipations-AnsatzFreude an der Umsetzung und Weiterentwicklung des bilingualen pädagogischen KonzeptsPlanung und Durchführung des Gruppenalltags und Begleitung der FreispielzeitSensibilisierung der Kinder für andere Kulturen und gezielte Förderung der SpracheRegelmäßige Kommunikation mit den Eltern Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SprachePlanung und Durchführung von Projekten und pädagogischen AngebotenGestaltung der Eingewöhnungsphase eines BezugskindesAktive Teilnahme an TeambesprechungenPflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Patientendokumentation und weiterer administrativer Aufgaben ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: In Not- und unvorhergesehenen Situationen setzen Sie Prioritäten, handeln sicher und umfassend Abgeschlossene Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz Berufserfahrung als OP-Schwester/OP-Pfleger oder eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung als Fachkrankenpfleger*in für den Operationsdienst Sie verfügen über ein breites Wissensspektrum und Instrumentierungserfahrung in verschieden Fachbereichen Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement Verantwortungsbewusstsein Sie arbeiten gern im Team und sind zuverlässig Ein freundliches Auftreten und Freude am Beruf runden Ihr Profil ab ------ Wir bieten: Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag an einem krisensicheren Arbeitsplatz Übertarifliche Bezahlung Aktion Mitarbeiter werben Mitarbeiter Professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen und vertrauensvollen Arbeitsklima Sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team Anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Vereinbarkeit von Beruf und Familie Fahrtkostenerstattung und Verpflegungspauschale Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Beratung durch persönlichen Ansprechpartner*in vor Ort keine Probezeit!
OP-Erfahrung oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenschwester mit Fachweiterbildung im Operationsdienst, Operationstechnische Assistentin / OTADeutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau sind erforderlichHohes Maß an Engagement, Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität und Abgeklärtheit auch in BelastungssituationenSouveränes Auftreten, soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke Freude an team- und patientenorientiertem Arbeiten Kontakt: Übergeben auch Sie Ihre Jobsuche an die professionellen PASIT-Berater, denn wir finden für Sie den exakt passenden Job.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, einen führenden europäischen Dienstleister für Militärfahrzeuge, Trainingsanlagen und Simulatoren, suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Technischen Redakteur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Recherchieren, Sammeln und Bewerten technischer Informationen aus Zeichnungen, Stücklisten, Herstellerunterlagen und Änderungsdokumenten Analysieren, welche Wartungs‑ und Reparaturschritte notwendig sind – inklusive benötigter Teile, Werkzeuge und Arbeitszeiten Erstellen und Aktualisieren von verständlichen technischen Dokumenten wie Bedien‑ und Wartungsanleitungen, Checklisten, Fehlersuchanleitungen und Instandsetzungsbeschreibungen Aufbereiten von Grafiken, Fotos und Illustrationen – inklusive Anpassung vorhandener Bilder oder Erstellung neuer 3D‑basierter Darstellungen Bearbeiten von 3D‑CAD‑Daten zur Verwendung in technischen Abbildungen Erstellen und Pflegen strukturierter Inhalte in S1000D‑basierten Datenmodulen (SGML/XML) Pflege der Dokumentationsdaten in der CSDB, inklusive Versionierung und Datenmodul‑Verwaltung Mitwirken am Aufbau verständlicher Verlinkungen und Variantenstrukturen innerhalb der Dokumentation Prüfen und Einarbeiten von Kundenkommentaren sowie enge Abstimmung mit Konstruktion und Fachabteilungen Erstellen von Publikationen und PDF‑Ausgaben aus den erarbeiteten Inhalten Selbstständige Organisation eigener Arbeitspakete und aktive Mitarbeit in Projektabläufen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Technischen Redaktion, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung Gute Vertrautheit mit den Spezifikationen ASD S1000D und ASD S2000M Erfahrung im Umgang mit XML‑basierten Autorentools zur Erstellung, Pflege und Änderung technisch‑logistischer Dokumentationen Sicherer Umgang mit Office‑Anwendungen sowie Grafik‑ und DTP‑Programmen wie Photoshop, IsoDraw und weiteren Tools zur Bild‑ und Dokumentbearbeitung; zusätzlich Routine im Arbeiten mit SGML/XML Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit und ausgeprägtes Engagement Wir bieten: Attraktive branchenorientierte Entlohnung (25,57 - 27,77 EUR/Std. brutto je nach Qualifikation) Nach 4-monatiger und nach 14-monatiger, ununterbrochenen Einsatzdauer einmalige Bonuszahlung von 750 EUR brutto Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung
Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
Deine Qualifikationen auf einen Blick Schulabschluss: Deinen Schulabschluss hast Du (bald) in der Tasche. Motivation: Generell zählen Engagement und Einsatzbereitschaft mehr als Schulnoten. Teamgeist: Du hast Spaß daran, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen. Cool-headed: Du bewahrst auch in schwierigen Situationen die Ruhe und behältst den Überblick.
Unser Kunde ist eine internationale Großbank und freut sich auf motivierte und ambitionierte Kandidatinnen und Kandidaten, die mit Engagement zum Erfolg einer weltweit expandierenden Bank beitragen. Wenn Sie eigenverantwortlich in einem multikulturellen Team arbeiten wollen, eigene Lösungen finden und Ihre persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen globalen Unternehmen suchen, dann sollten Sie sich unbedingt bewerben.
B: Kundendaten erheben und einpflegenBeratungsgespräche führenSchadensfälle prüfen und bearbeitendie Rechtsgrundlagen bei Beratungen und Abschlüssen berücksichtigenBeschwerden entgegennehmen, bearbeiten und analysieren Die Einstiegsvoraussetzungen: Abitur, Fachabitur oder Mittlere Reife hast du mit Erfolg gemeistert. Jetzt willst du dein Engagement zeigen und kundenorientiert und selbstständig arbeiten. Dann bist du in der starken Gemeinschaft genau richtig! Wir bieten dir eine Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft 1.
Alternativ kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann/Bürokauffrau Berufserfahrung im Bereich Kliniksekretariate / ambulanter Aufnahme wünschenswert Umfassende Kenntnisse in der Büroorganisation (Terminierungen, Telefonate, Erledigung aller administrativen Aufgaben) Vertrautheit mit medizinischen Fachbegriffen Freundlicher Umgang mit Patienten und Mitarbeitern Organisationsgeschick, selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und persönliches Engagement DAS BIETET IHR NEUER ARBEITGEBER: Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Umfeld Einen krisensicheren Arbeitsplatz in München in der Nähe des Nymphenburger Schlosses 39 Stunden Arbeitszeit pro Woche, 31 Tage Urlaub und zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Betriebliche Altersvorsorge Auch IHRE Gesundheit liegt Ihrem neuen Arbeitgeber am Herzen: von Sport und Entspannung mit Gympass über E-Bike-Leasing bis Kochkurse sorgen Sie für Ihre Work-Life-Balance BEWERBEN SIE SICH NOCH HEUTE!
Deine Qualifikationen auf einen Blick Schulabschluss: Deinen Schulabschluss hast Du (bald) in der Tasche. Motivation: Generell zählen Engagement und Einsatzbereitschaft mehr als Schulnoten. Teamgeist: Du hast Spaß daran, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen. Cool-headed: Du bewahrst auch in schwierigen Situationen die Ruhe und behältst den Überblick.
Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
Das erwartet dich bei uns Neukundengewinnung: Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise Prozess, der Präsentation beim Kunden bis hin zur Angebotserstellung und Vertragsabschluss Beratung: Du identifizierst potenzielle Themen bei Kunden durch Beobachtung und aktive Betreuung, erkennst Geschäftsanforderungen und entwickelst Umsetzungsstrategien aktiv mit Kundenaufbau: Du legst den Fokus auf die Neukundenentwicklung im Healthcare-Umfeld und Weiterentwicklung dieser zu Key-Kunden Marktanalyse: Du beobachtest kontinuierlich den IT-Markt und identifizierst potenzielle Themen und Trends sowie Kunden im DACH-Raum Dein Fußabdruck: Du lässt dein Knowhow einfließen und gestaltest New Business Sales bei Sulzer aktiv mit Vertriebsstrategie: Du planst kundenindividuelle Vertriebsstrategien und führst diese durch Du bringst mit Du hast ein erfolgreich absolviertes technisch oder betriebswirtschaftliches Studium oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit Du bringst bereits mehrjährige Erfahrung im Neukundenvertrieb von Softwarelösungen oder IT-Dienstleistungen mit, sowie Branchenkenntnisse und Netzwerk im Bereich Energie & Utilities Du bist ein Teamplayer, der erarbeitete Strategien eigenständig, strukturiert und motiviert umsetzt Du pflegst und erweiterst kontinuierlich die Beziehung zu den Kunden, generierst und verfolgst Leads und identifizierst neue Geschäftspotenziale Du besitzt exzellente Kommunikations- und Networking Fähigkeiten, ein Verkaufstalent mit Akquisitions- & Abschlussstärke, hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist Wir bieten Dir Innovationstreiber im Bereich AI: Du sitzt direkt an der Quelle und kannst AI-Innovation in deinem Bereich mit vorantreiben Freiräume & Entwicklungsmöglichkeiten: Du kannst unsere vielfältige Projektlandschaft mit unternehmerischer Denke mitgestalten und Dich individuell mit Unterstützung unserer Sulzer Akademie weiterentwickeln Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Gleitzeit, Home Office und weiteren Gestaltungsmöglichkeiten für familienfreundliches Arbeiten Wert-Gutscheine: Ein monatliches Guthaben, welches Du Dir in Form von Gutscheinen für verschiedenste Anbieter oder als Mobilitätszuschuss ausstellen lassen kannst 30 Urlaubstage im Jahr + 1 Tag für Weihnachten / Silvester + 1 Ehrenamtstag, um Dein soziales Engagement zu unterstützen Soziale Events, ein JobRad, ein volles Getränkelager mit Mate und vieles mehr Sulzer hat Dich überzeugt: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.
Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
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Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
Als Komplettanbieter für Dienstleistungen rund um Immobilien bedeutet Gebäudemanagement für uns nicht nur technisches, infrastrukturelles und kaufmännisches Gebäudemanagement, sondern auch Dienstleistungen mit Einsatz, Engagement und Leidenschaft für unseren Kunden, deren Immobilien und Einrichtungen zu erbringen. Dies erreichen wir sehr erfolgreich durch die gute Zusammenarbeit unserer 260 Mitarbeiter/innen. 2019 wurden wir mit dem Preis Bayerns Best 50 für besonders wachstumsstarke Mittelstandsunternehmen ausgezeichnet.
Das erwartet dich bei uns Neukundengewinnung: Du entwickelst Geschäftsbeziehungen und verfolgst Deine Leads vom Akquise Prozess, der Präsentation beim Kunden bis hin zur Angebotserstellung und Vertragsabschluss Beratung: Du identifizierst potenzielle Themen bei Kunden durch Beobachtung und aktive Betreuung, erkennst Geschäftsanforderungen und entwickelst Umsetzungsstrategien aktiv mit Kundenaufbau: Du legst den Fokus auf die Neukundenentwicklung im Healthcare-Umfeld und Weiterentwicklung dieser zu Key-Kunden Marktanalyse: Du beobachtest kontinuierlich den IT-Markt und identifizierst potenzielle Themen und Trends sowie Kunden im DACH-Raum Dein Fußabdruck: Du lässt dein Knowhow einfließen und gestaltest New Business Sales bei Sulzer aktiv mit Vertriebsstrategie: Du planst kundenindividuelle Vertriebsstrategien und führst diese durch Du bringst mit Du hast ein erfolgreich absolviertes technisch oder betriebswirtschaftliches Studium oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit Du bringst bereits mehrjährige Erfahrung im Neukundenvertrieb von Softwarelösungen oder IT-Dienstleistungen mit, sowie Branchenkenntnisse und Netzwerk im Bereich Energie & Utilities Du bist ein Teamplayer, der erarbeitete Strategien eigenständig, strukturiert und motiviert umsetzt Du pflegst und erweiterst kontinuierlich die Beziehung zu den Kunden, generierst und verfolgst Leads und identifizierst neue Geschäftspotenziale Du besitzt exzellente Kommunikations- und Networking Fähigkeiten, ein Verkaufstalent mit Akquisitions- & Abschlussstärke, hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist Wir bieten Dir Innovationstreiber im Bereich AI: Du sitzt direkt an der Quelle und kannst AI-Innovation in deinem Bereich mit vorantreiben Freiräume & Entwicklungsmöglichkeiten: Du kannst unsere vielfältige Projektlandschaft mit unternehmerischer Denke mitgestalten und Dich individuell mit Unterstützung unserer Sulzer Akademie weiterentwickeln Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Gleitzeit, Home Office und weiteren Gestaltungsmöglichkeiten für familienfreundliches Arbeiten Wert-Gutscheine: Ein monatliches Guthaben, welches Du Dir in Form von Gutscheinen für verschiedenste Anbieter oder als Mobilitätszuschuss ausstellen lassen kannst 30 Urlaubstage im Jahr + 1 Tag für Weihnachten / Silvester + 1 Ehrenamtstag, um Dein soziales Engagement zu unterstützen Soziale Events, ein JobRad, ein volles Getränkelager mit Mate und vieles mehr Sulzer hat Dich überzeugt: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.
Dein Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder einen gleichwertigen AbschlussHohe MotivationSpaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen ArbeitsalltagErste Erfahrung mit den Beobachtungsbögen nach Beller, Perik, Sismik/Seldak Begeisterung und persönliches Engagement für den BerufEinbindung der Kinder nach dem Partizipations-AnsatzFreude an der Umsetzung und Weiterentwicklung des bilingualen pädagogischen KonzeptsPlanung und Durchführung des Gruppenalltags und Begleitung der FreispielzeitSensibilisierung der Kinder für andere Kulturen und gezielte Förderung der SpracheRegelmäßige Kommunikation mit den Eltern Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SprachePlanung und Durchführung von Projekten und pädagogischen AngebotenGestaltung der Eingewöhnungsphase eines BezugskindesAktive Teilnahme an TeambesprechungenPflegerische TätigkeitenBereitschaft zur Vertretung bei Ausfall von pädagogischen Personal in den festen Einrichtungen der InfanterixEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Zusätzlich erhältst Du 20 % Personalrabatt – und mit unserem Firmenfitness-Programm stärkst Du ganz nebenbei Deine Energie und Balance im Alltag.Energie tanken: Dein Engagement ist unser Antrieb. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir Dir die Möglichkeit, Träume zu verwirklichen, Abenteuer zu erleben oder einfach zu chillen.Fußabdrücke hinterlassen: Du bist von Anfang an aktiv am praktischen Arbeitsgeschehen beteiligt.
Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
Zusätzlich erhältst Du 20 % Personalrabatt – und mit unserem Firmenfitness-Programm stärkst Du ganz nebenbei Deine Energie und Balance im Alltag.Energie tanken: Dein Engagement ist unser Antrieb. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir Dir die Möglichkeit, Träume zu verwirklichen, Abenteuer zu erleben oder einfach zu chillen.Fußabdrücke hinterlassen: Du bist von Anfang an aktiv am praktischen Arbeitsgeschehen beteiligt.
Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
Zusätzlich erhältst Du 20 % Personalrabatt – und mit unserem Firmenfitness-Programm stärkst Du ganz nebenbei Deine Energie und Balance im Alltag. Energie tanken: Dein Engagement ist unser Antrieb. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir Dir die Möglichkeit, Träume zu verwirklichen, Abenteuer zu erleben oder einfach zu chillen.
Sicherheit trifft auf Innovation: er bietet nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch moderne Arbeitsmodelle, Weiterbildungsangebote und attraktive Zusatzleistungen. Im Team vereinen sich Fachkompetenz, Engagement und der Wille, gemeinsam Großes zu bewegen. IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Sie betreuen ein Portfolio hochwertiger Gewerbeimmobilien und sorgen für einen nachhaltigen Betrieb gemäß ESG-Kriterien.
Darauf hast Du Lust Dein Einsatzgebiet in Deiner Rolle als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst ist der Großraum MünchenNach vorheriger Einarbeitung in der Werkstatt unserer Niederlassung Garching übernimmst Du als Servicetechniker (m/w/d) eigenverantwortlich anfallende Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen vor Ort beim Kunden bzw. bei dessen EinsatzstellenZudem bist Du im Rahmen des technischen Services für die Schadensfeststellung sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen und der Fahrzeugelektrik zuständigAuch computergesteuerte Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen fallen in Deinen AufgabenbereichDie Durchführung von Montage- sowie Instandsetzungsarbeiten an Baumaschinen und Gerätekomponenten (Motor, Getriebe, Achsen, Hydraulik, Elektrik u. ä.) ergänzt Dein abwechslungsreiches AufgabenprofilHier bekommst du einen Einblick in den Tagesablauf eines Servicetechnikers (m/w/d) bei uns Das wünschen wir uns Ausbildung - Du hast eine Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder eine ähnliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossenPraxiserfahrung - Zudem verfügst Du über Erfahrung mit Reparatur – und Wartungsarbeiten, idealerweise im Außendienst, und bringst Kenntnisse in den Bereichen Motoren, Hydraulik, Elektrik und Elektronik mitFahrerlaubnis - Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse BKunden- & Serviceorientierung - Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gehören zu Deinen StärkenMacher & Teamplayer – Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Dich ausSprachkenntnisse - Gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
B. als Objekt- oder Teamleiter), übernehmen gerne Verantwortung und führen Ihre Mitarbeitenden mit Engagement, Klarheit und einem hohen Qualitätsanspruch Kommunikationsstärke & Struktur: Sie verstehen es, klar zu kommunizieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick MS Office: Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie kein Problem – oder Sie sind bereit, sich schnell einzuarbeiten Mobil & flexibel: Sie haben den Führerschein Klasse B und sind somit flexibel, mobil und bereit, jedes Ihrer Objekte zu erreichen DAS BIETEN WIR IHNEN Immer mobil – auch privat: Ein moderner Firmenwagen steht Ihnen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können Sicher & zukunftsfest: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag starten Sie sorgenfrei in Ihre berufliche Zukunft Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit (Tablet, IPhone) Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben Sicherheit & Umwelt: Haben für uns oberste Priorität.
Bei allem, was wir tun, lassen wir uns von den Prinzipien Authentizität, Neugierde, Engagement und Zusammenarbeit leiten. Unser Ziel ist es, eine Organisation zu schaffen, in der Menschen und Ideen vielfältig sind, in der sich jeder entfalten und er selbst sein kann, egal wer er ist.
Dabei sind auch Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge gefragt! Engagement wird belohnt! Wenn Du für eine spontane Lücke einspringst, honorieren wir das mit einer lukrativen Einspringerpauschale. Zudem erwarten Dich faire und transparente Gehaltsstrukturen mit rentablen Zulagen.
Wir sind ein führendes Unternehmen in der Halbleiterindustrie und bieten Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das an den neuesten Entwicklungen der Mikroelektronik arbeitet.Mit einer bald abgeschlossenen mittleren Reife oder dem M-Zug bringen Sie die nötigen schulischen Voraussetzungen mitIhre Begeisterung für Mechanik, Elektronik und handwerkliches Arbeiten zeichnen Sie ausEin gutes Gespür für Zahlen und Physik gehört zu Ihren StärkenSie möchten Ihr Engagement während der Ausbildung bei SUSS unter Beweis stellen und sich weiterentwickelnGerne können Sie uns und Ihre zukünftigen Tätigkeiten während eines Praktikums / Schnuppertags kennenlernen
Bringen Sie Ihre Ideen ein und arbeiten Sie mit uns an Technologien, die die Welt von morgen prägen.Sie befinden sich im Studium des Maschinenbaus, der Mechatronik, der Produktionstechnik oder eines vergleichbaren technischen StudiengangsSie bringen eine ausgeprägte Technikaffinität sowie Interesse an Maschinenbau, Fertigungsabläufen und Montageprozessen mitSie arbeiten sorgfältig, strukturiert und haben Freude daran, technische Inhalte verständlich aufzubereitenDer sichere Umgang mit MS Office und gängigen Softwaretools ist für Sie selbstverständlich – idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen mit Dokumentations- oder ProduktionssystemenSie sind teamorientiert, kommunikativ und unterstützen Projekte mit Engagement und Zuverlässigkeit
Eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in Deutsch auf MuttersprachenniveauEine hohe Motivation die Kenntnisse über den BEP in der Praxis umzusetzenSpaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen ArbeitsalltagBegeisterung und persönliches Engagement für den BerufFreude an der Umsetzung und Weiterentwicklung des bilingualen pädagogischen KonzeptsPlanung und Durchführung des Gruppenalltags sowie den pflegerischen TätigkeitenRegelmäßige Kommunikation mit den Eltern und Förderung einer guten ZusammenarbeitArbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SprachePlanung und Durchführung von Projekten und pädagogischen AngebotenEinbindung der Kinder nach dem Partizipations-AnsatzDokumentation (Portfolio, Beobachtung, Evaluation)Ein marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Du erhältst einen variablen Gehaltsanteil, der deine Leistung direkt widerspiegelt – und on top attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Gemeinsam engagiert Aktiv soziales Engagement mitgestalten und sich für den Klimaschutz einsetzen, damit wir auch noch morgen erfolgreich sind. Gesunde Mobilität Egal, ob klassisches Fahrrad oder modernes E-Bike.